宗庆后：未来五年内娃哈哈年营收将达千亿
- 黄乐桢 实习生 李玲/杭州报道 “我希望娃哈哈在未来五年中达到500亿到1000亿的年营业收入”。近日，娃哈哈集团董事长兼总经理宗庆后在搜狐“中国制造全国行”巡访活动上对《中国经济周刊》表示。由此，宗庆后提出了娃哈哈的“第三次创业”目标。 “500亿什么概念？就是饮料这块营收做到每年500亿。如果我们实现了多元化，就有可能做到1000亿。”宗庆后说，500亿的目标在明后年就能实... [详细]
“我们将进行集团化整合”-访东芝（中国）有
- 集团成立于 1875 年，是一家历史悠久的日本公司。2004 年集团收入 543 亿美元，2005 年位居《财富》世界 500 强第 72 位。自 1972 年中日实现邦交正常化后，东芝就在华开展业务，初期以贸易和技术转让为主，1989 年东芝开始在中国大陆进行直接。迄今，东芝在中国建立了 63 家合资、独资公司，总投资额超过 85 亿人民币，2005 年的规模约为 8,600 亿日元（ 580 亿元人民币）。东芝将全球市... [详细]
品牌命名的科学程序
- 虽然偶然的灵感迸发，甚至无意间的错误都可以获得非同凡响的名称，如；但是这样的好运并不会时时都有，像Google的中文名“”的推出没能获得网民们热烈的欢迎，原因在于它只是内部人员尤其是高层的意见，而没有遵循科学的严谨程序通过受众测试就草率推出，特别是大家已经对其有自己的独到解读的品牌，因此遵循严谨的科学命名程序有助于提高的成功概率，从而促进品牌的快速成长。品牌的严谨而科学的命名程序通常有... [详细]
休闲“慢游”的意义和策划
- 新加坡要怎么玩？今年新加坡旅游局找来了土生土长的蔡健雅做为活动代言人，引导大家深入在地文化，提倡“慢游”是认识新加坡最好的方法。看着主办单位准备的马来沙嗲、娘惹美食，让蔡健雅忍不住感叹：“真是想家！”，美食是新加坡旅游的重要元素，而味道牵引的记忆不限于当地人，曾经品尝过辣椒螃蟹的外国人，也会想念新加坡！新加坡旅游局台湾办事处处长黄元敬指出，今年“非常乐活新加坡”将以“慢游在... [详细]
品牌营销新趋势：售后数据库转化营销数据库
- 买了一件产品，回家打开包装，里面有保修卡、客户服务卡等需要用户填写完后邮寄到产品公司，有的还需要到网上注册，以备产品需要售后维修之需，但是有几个用户邮寄到公司得到过反馈？企业进行过品牌回访、市场调查吗？大多数公司的这一套售后服务数据库都已经沦为一种消费形式，仅仅是一个卡片、一张纸、一个网络注册用户。 2003年唐·E·舒尔兹在清华大学讲课时说：“现在美国最好的、发... [详细]
“光芒”是怎样炼成的——光芒品牌文化建设
- 江苏光芒集团从一家村办小厂起步，经过多年的艰苦创业，现已形成了厨卫电器、环保新能源两大支柱产业，企业呈现出健康、持续的发展态势。“光芒”商标成为靖江市第一个“江苏省著名商标”，目前正奋力冲刺“中国驰名商标”，企业主导产品灶具、油烟机、热水器、太阳能等产品市场占有率连续多年雄踞全国同行“前五强”。其中，光芒太阳能热水器以“原创技术、健康热水”的品牌个性诉求点，... [详细]
也谈定位：坚持一贯性
- 一个企业长远的发展必须依靠自己良好的品牌信誉，让消费者在选择产品时第一时间想到你的品牌并最终选择它。当然，并不是所有企业与生俱来就拥有品牌的，难道他们就不生存了吗就没有发展空间了吗？不是，他们要做的就是为成为品牌做准备，把所有的努力都指向品牌建设，终有一日，他们会成为消费者心目中的名牌的。在产品销售初期，销量的增长靠的是产品功能、价格、渠道和关系等，但要持续实现销量增长就要依靠... [详细]
《品牌中国》连载六
- 系列专题： 《品牌中国》 二、中华老字号：中国品牌生活之源 所谓字号，就是品牌。中国的老字号，是老百姓心中的金字招牌。悠久的历史、独特的商业文化、历代相传的绝活儿，深入人心的经营理念，老字号的产品和服务中包含了深厚的文化底蕴，记载着民族传统和城市文化。老字号是城市发展的人文见证和历史积淀，是体现城市悠久历史和独特魅力的“活文物”。老字号企业是经过几代人的努力发展起来的企业，凝聚了几... [详细]
湖北商标代理市场亟待抬高门槛
- 随着湖北省商标代理机构的快速增加，各种不规范的代理行为开始不断出现，加上人员良莠不齐、管理滞后、行业素质下滑，业内规范商标代理市场的呼声越来越高。 据湖北省商标事务所代理一部主任喻兵介绍，自去年5月起，国家放开商标行业代理权限，取消了商标代理行业的行政审批。一时间，全国各地商标代理机构如雨后春笋，从此前的133家升至现在的1000余家。湖北省也由原来仅有的2家，迅速“扩军”到... [详细]
英特尔公司非正式文化
- 工艺技术/营业 1、英特尔公司的目标是在工艺技术和营业这两方面都成为并被承认是最好的，是领先的，是第一号的。如果我们公司达到了这个目标，那么我们个人显然也将肯定地反映出这点。我们认为，如果公司只是平庸或中等的，个人也不可能说是取得了出色的成功。我们的自我同我们文化的这一方面是紧密地联系在一起的。 2、我们在工艺技术、产品和营业方法方面都强调革新和创造性（例如，我们的管理训练方... [详细]
